06.10.2015 tarihli ve 29494 sayılı Resmi Gazete’de yayınlanan Milli Eğitim Bakanlığına Bağlı Eğitim Kurumları Yöneticilerinin Görevlendirilmelerine Dair Yönetmelik’in 27.01.2016 tarih ve 29606 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Yönetmelikle 24. maddesine eklenen 5. Fıkrasında; “ Dört yıllık görev süresini dolduran müdür baş yardımcıları ve müdür yardımcılarının görev süreleri eğitim kurumu müdürünün inhası, il milli eğitim müdürünün teklifi ve valinin onayı ile dört yıl süreyle uzatılabilir.” Hükmü ile 26. maddesinin 3. Fıkrasında yapılan değişiklikle; “Kurucu müdür olarak görev yapmakta oldukları eğitim kurumuna, bu kuruma müdür normunun verildiği ilk dönemde müdür olarak görevlendirilme isteğinde bulunanlar ile müdürlükte dört yıllık görev süresini tamamlayanlardan halen müdür olarak görev yaptıkları eğitim kurumuna yeniden müdür olarak görevlendirilme isteğinde bulunanlara, söz konusu eğitim kurumları ile sınırlı olmak üzere, bu maddenin birinci ve ikinci fıkralarına göre belirlenen puanlara sekiz puan daha ilave edilir.” Hükmü düzenlenerek yürürlüğe girmiş, anılan değişikliğe Türkiye Eğitim, Öğretim ve Bilim Hizmetleri Kolu Kamu Çalışanları Sendikası (Türk Eğitim Sen) tarafından açılan davada Danıştay İkinci Dairesi Başkanlığınca 22.03.2016 tarih ve 2016/287 Esas sayılı kararıyla “yürütmenin durdurulmasına” karar verilmiştir.
Ayrıca Milli Eğitim Bakanlığına Bağlı Eğitim Kurumları Yöneticilerinin Görevlendirilmelerine Dair Yönetmelik’in Yazılı Sınav Konuları başlıklı 15. Maddesinde yazılı sınav konuları arasında “Atatürk İlkeleri ve İnkılap Tarihi” konusuna yer verilmediğinden eksik düzenleme yapıldığı gerekçesiyle Eğitim ve Bilim İşgörenleri Sendikası ( Eğitim İş) tarafından açılan davada, Danıştay İkinci Dairesi Başkanlığınca 22/03/2016 tarih ve 2016/683 Esas sayılı kararıyla “yürütmenin durdurulmasına” karar verilmiştir.
Bakanlığımızca, 2016 Yılı Milli Eğitim Bakanlığına Bağlı Eğitim Kurumlarına Yönetici Görevlendirme Kılavuzu 22 Mart 2016 tarihinde yayımlanmış, yönetici görevlendirilmelerine ilişkin iş ve işlemleri kılavuz ve ekinde yer alan takvim doğrultusunda gerçekleştirilmektedir.
Ancak, yukarıda verilen mezkur yargı kararları gereğince;
Eğitim kurumları müdür görevlendirmeleri, yürütmenin durdurulan madde dışında 2016 Yılı Milli Eğitim Bakanlığına Bağlı Eğitim Kurumlarına Yönetici Görevlendirme Kılavuzunda belirtilen takvim çerçevesinde yapılacaktır.
Eğitim kurumlarına müdür baş yardımcısı ve müdür yardımcısı görevlendirmeleri ileri bir tarihe ertelenmiştir. Bu süreçte Valiliklerce gerekli tedbirler alınacaktır Bilgilerinizi rica ederim.
Yukarıda aktarmış olduğum bilgiler Milli Eğitim Bakanlığınca illere uygulanmak üzere gönderilen yazının aynısıdır. Sorumsuz sendikaların sorunlu tavırlarından dolayı okullardaki birçok müdür başyardımcısı ve müdür yardımcısı mağdur edildiği gibi, onca emek ve masraf edilerek gerçekleştirilmiş olan müdür başyardımcılığı ve müdür yardımcılığı sınavının yürütmesi bizce komik bir gerekçeyle durdurulmuştur.
Konuyla alakalı Danıştay İkinci Dairesinin verdiği karar gereği dört yıllık görev süresini dolduran müdür başyardımcıları ve müdür yardımcılarının görev süreleri uzatılması gerekirken yürütme durdurulmuş ve bu arkadaşlar mağdur duruma düşmüştür. Bakanlık bu oluşan mağduriyetin giderilmesi için durum netleşinceye kadar geçici görevlendirmelerle mağduriyetlerin önlenmesini istemiştir. İstanbul, Ankara, İzmir gibi büyük illerimiz ve diğer illerde bu iş sorunsuz olarak bakanlığın istediği gibi halledilirken nedense Zonguldak’ta bir türlü doğru dürüst halledilemeyen mesele haline gelmiştir. Eğitim kurumu müdürünün inhası il milli eğitim müdürünün teklifi ve valinin onayı ile basit bir şekilde halledilebilecek bu işlemler nedense ilimizde bir türlü halledilemiyor.
Ayrıca Milli Eğitim Müdürlüğünün okullara gönderdiği 21.06.2016 tarih ve 56022206-903.02.01-E.6797090 sayılı yazıda geçici olarak görevlendirilmesi istenen müdür yardımcılarının sadece kendi kurumlarından olması koşuluyla teklif edilebileceği belirtilmektedir ki bu zorlama da yönetmeliklerle alakası olmayan bir durumdur. Kendi okulunda ne olacağı belli olmayan geçici bir görevlendirmeyi kabul eden öğretmen bulunamadığı takdirde ne olacaktır? Ya da oluşan mağduriyetler nasıl giderilecektir?
Okulların tatile gireceği şu süreçte bu mesele okul yönetimlerinde ciddi sıkıntılar oluşturmaktadır ve meselenin bir an evvel çözümlenmesi gerekmektedir. Eğitim Bir-Sen olarak okullarımız için ciddi bir sıkıntı olan bu meselenin bayram öncesinde çözülmesini bekliyoruz. Bu vesileyle de herkesin bayramını kutluyor ülkemiz, milletimiz ve İslam alemi için hayırlara vesile olmasını diliyoruz.
Kamuoyuna saygıyla duyurulur.
Sadettin DEDE
Eğitim Bir-Sen Şube Başkanı